下面摘要播送吉林日报评论《坚持从严治吏  持续转变作风》。文章说，党的二十届五中全会对持之以恒推进全面从严治党作出战略部署，鲜明指出全面从严治党关键在从严治吏，为锻造堪当现代化建设重任的干部队伍指明了方向。省委十二届九次全会对标中央部署，明确要求要牢牢把握从严治吏是全面从严治党的关键，把严的要求贯穿干部选育管用全过程。

精准识人、从严选任，把牢“入口关”。选准人、用对人，是从严治吏的首要前提。各级党组织要坚持党管干部根本原则，充分发挥党组织领导和把关作用。要坚持以事择人、人岗相适，注重从基层一线、攻坚前沿发现选拔实干型干部，让有为者有位、能干者能上。要动真碰硬推进领导干部能上能下，坚决调整不胜任、不适宜现职干部，打破“铁交椅”“太平官”现象。

砥砺作风、提升本领，夯实干事创业“铁肩膀”。严管并不是要捆住干部的手脚，而是要通过立规矩、正风气，激发干事创业的精气神。要紧盯干部履职中的作风短板，持续纠治不作为、慢作为、乱作为等突出问题，引导干部树牢正确政绩观，力戒形式主义、官僚主义。要立足吉林振兴发展现实需求，把实践历练作为提升本领的主渠道，有计划把干部放到黑土地保护、培育新质生产力、优化营商环境等重点一线摔打锤炼。

严管厚爱、双向发力，凝聚干部队伍“向心力”。严管与厚爱相辅相成，从严监督是底线保障，激励关爱是动力源泉。坚持严管与厚爱结合、约束与激励并重，充分激发干部队伍干事创业的内生动力。各级党组织要持续完善监督管理和激励保障机制，做到监督有尺度、关爱有温度，为吉林全面振兴建设一支政治过硬、本领高强、作风优良、纪律严明的高素质干部队伍。

初审：佟焱

复审：张洋

终审：盖永强